На залізницях України в 2013 році молоді було надано 2 632 перші робочі місця. Зокрема, 1481 – випускникам вищих навчальних закладів, серед яких 1 220 молодих фахівців. Також працевлаштовані 793 випускники ПТУ та 357 випускників загальноосвітніх шкіл.

Із 1220 молодих фахівців, яких працевлаштували минулого року, 60 пройшли підготовку в рамках спеціального проекту залізниць України та вищих навчальних закладів. Залізниці України ще під час навчання уклали угоди із зазначеними студентами на підготовку та супроводження. У 2014 році в рамках цього проекту пройдуть підготовку 90 студентів останніх курсів, а в 2015 – 150 студентів.

Відповідно до укладених двосторонніх угод студенти-учасники проекту – найсумлінніші студенти останніх курсів – під час навчання отримують додаткові стипендії, проходять додаткове професійне навчання за спеціально розробленою програмою. Для швидкої адаптації молодих кадрів на виробництві, учасники проекту проходять переддипломну практику на місцях майбутнього працевлаштування.

Крім того, після закінчення навчання випускникам до стажу роботи, який дає право на отримання надбавки за вислугу років, додано час навчання у ВНЗ від дня укладання двосторонньої угоди. Також усі учасники проекту можуть на спеціальних умовах брати участь у програмі щодо забезпечення житлом працівників залізничного транспорту.

У залізничній галузі особливу увагу приділяють професійній підготовці та перепідготовці фахівців. Так, у 2013 році пройшли професійну підготовку 3022 працівники, з яких 1044 оволоділи першою робітничою професією в Центрах професійного розвитку персоналу залізниць. На виробництві пройшли професійну підготовку 1978 працівників.

Перепідготовлено минулого року 7 189 працівників, підвищили кваліфікацію 39 318 робітників і 8 173 керівники і фахівці. Окрім цього, 9 004 працівники залізничної галузі пройшли спеціальне навчання з питань перевезення небезпечних вантажів.

Також минулоріч проведено підвищення кваліфікації працівників за змішаною формою навчання. Така форма навчання передбачає, що працівники половину занять проходять дистанційно без відриву від виробництва, а другу половину – у вищих навчальних закладах. У 2013 році за цією формою навчання підвищили кваліфікацію 229 осіб у 9 навчальних групах.

Завдяки позитивним результатам і значній економії коштів у 2014 році з використанням дистанційного навчання заплановано підвищити кваліфікацію 1805 працівників у 72 групах.

Довідково

Кількість працівників на підприємствах залізничного транспорту станом на 1 січня 2014 становила приблизно 340 тис. осіб.

Серед працюючих на залізницях: 37,8 % – жінки, 35,5 % – молодь віком до 35 років, 1,5 % – особи пенсійного віку, 17,1 % – працівники з повною вищою освітою та 22 % – з неповною та базовою вищою освітою.

Прес-служба Державної адміністрації залізничного транспорту

 

Від Педагогічна Преса

Керівник порталу

Залишити відповідь

Ваша e-mail адреса не оприлюднюватиметься. Обов’язкові поля позначені *